Wujudkan Syarat Kerja SBMM-GSBI PT. Coca Cola Bottling Indonesia Ajak pihak perusahaan Bipartit

INFO GSBI-Bekasi. Pimpinan SBMM-GSBI PT. Coca Cola Bottling Indonesia dan PT. Coca Cola Distribitor Indonesia hari ini Senin, 17 Juli 2017...

INFO GSBI-Bekasi. Pimpinan SBMM-GSBI PT. Coca Cola Bottling Indonesia dan PT. Coca Cola Distribitor Indonesia hari ini Senin, 17 Juli 2017 mengajukan bipartite pihak perusahaan untuk membahas masalah perbaikan kondisi dan syarat kerja dilingkungan kerja PT. Coca Cola yang berkedudukan di Cibitung, Kabupaten Bekasi.

Perundingan bipartite ini akan dilakukan pada hari ini, Senin 17 Juli 2017 yang akan dimulai pukul 13.00 WIB. Adapun yang menjadi ajuan perundingan siang ini adalah: Pertama; persoalan jaminan sosial (BPJS) dilingkungan kerja PT. Coca Cola Bottling Indonesia dan PT. Coca Cola Distributor Indonesia. Kedua; Dringkit buruh bagian sales. Ketiga; adalah terkait dengan NON JOB. Keempat; persoalan 4G (FOUR G). Kelima; adalah persoalan pendataan buruh permanen dan outsourcing dilingkungan kerja PT. Coca Cola Bottling Indonesia dan PT. Coca Cola Distributor Indonesia.

Perundingan ini memiliki kedudukan penting tidak hanya bagi para anggota SBMM-GSBI PT. CCBI dan PT. CCDI tapi bagi seluruh buruh di PT. Coca Cola CCBI dan CCDI,  untuk itu kami berharap pihak perusahaan mau memenuhi tuntutan buruh. Apa yang kami ajukan semua itu adalah soal-soal normatif buruh”, tegas Muslim Muhidin, Sekretaris SBMM-GSBI PT. Coca Cola Bottling Indonesia dan PT. Coca Cola Distributor Indonesia. #(red/ism juli2017).

Posting Komentar

Silahkan tinggalkan komentar dan jangan meninggalkan komentar spam.

emo-but-icon
:noprob:
:smile:
:shy:
:trope:
:sneered:
:happy:
:escort:
:rapt:
:love:
:heart:
:angry:
:hate:
:sad:
:sigh:
:disappointed:
:cry:
:fear:
:surprise:
:unbelieve:
:shit:
:like:
:dislike:
:clap:
:cuff:
:fist:
:ok:
:file:
:link:
:place:
:contact:

TerbaruPopuler

Terbaru

Pernyataan Sikap SEPETA Indonesia atas Diterbitkannya Surat Edaran Menaker RI tentang Pemberian Bonus Hari Raya Bagi Driver dan Kurir Online

INFO GSBI - Jakarta. Dikeluarkannya Surat Edaran (SE) Menaker RI Nomor MH/HK.04.00/III/2025 tentang Pemberian Bonus Hari Raya (BHR) langsung mendapatkan respon dari Serikat Pengemudi Transportasi (SEP...

Presentasi Penelitian Pekerja Minyak Sawit Internasional Bersatu di Bangkok 11-11-2024

Risiko Kesehatan bagi Pekerja di Perkebunan Kelapa SawitPenelitian ini, yang ditugaskan oleh International Palm Oil Workers United (IPOWU) dan didanai oleh Mondiaal FNV, mengungkap risiko kesehatan si...

Industri Tekstil, Garmen, dan Sepatu Belum Penuhi Hak Reproduksi dan Kerja Layak, Pekerja Perempuan Paling Rentan!

INFO GSBI - Jakarta. Memperingati Hari Perempuan Internasional 2025, Gajimu.com menyoroti kondisi kerja terutama pekerja perempuan di sektor tekstil, garmen, dan sepatu. Survei kelayakan kerja dari pr...

Melarang Parkir, Manajemen Mall Tangerang City di Demo Ojol

INFO GSBI-Tangerang. Senin  23 Desember 2024 ratusan pengemudi Ojek Online yang mengatasnamakan Persatuan Ojek Online Kota Tangerang melakukan demontrasi di lobby Mall Tangerang City, mereka menu...

Tanggapan GSBI atas Penetapan Kenaikan Upah Minimum (UM) Tahun 2025 Sebesar 6,5%

Tanggapan Gabungan Serikat Buruh Indonesia (GSBI) atas Penetapan Kenaikan Upah Minimum (UM) Tahun 2025 Sebesar 6,5% 1.      Sebagaimana diketahui bersama pada Jumat 29 No...

Populer

Arsip Blog

item